Greqia kërkon IT – Tregu i punës vuan mungesën e profesionistëve

Profesionet më të kërkuara, sipas tendencave që po formohen në tregun grek të punës, përfshijnë në radhë të parë profesionistët e IT-së, të ndjekur nga inxhinierët, menaxherët e shitjeve, ekonomistë, si dhe mjeshtrit e aftë.

Bizneset janë ankuar vitet e fundit për vështirësinë e gjetjes së talenteve në industrinë e teknologjisë, duke nxjerrë në pah problemin e njohur të mospërputhjes mes aftësive të punëtorëve dhe nevojave të tregut.

Në veçanti, kompanitë zbulojnë se kjo vështirësi shtrihet në 89% të personelit të teknologjisë, ndërsa pozicionet e inxhinierisë janë gjithashtu të vështira për t’u plotësuar me 72%, dhe menaxherët e shitjeve në 61%.

Pesë nevojat kryesore të tregut grek të punës, sipas një sondazhi të fundit nga Randstad, plotësohen nga kategoritë e mëposhtme: veprimet në terren – 26%, kontabiliteti / financa 24%, shërbimi ndaj klientit / pas shitjes dhe inxhinierët 23%.

Ka ende një kërkesë të shtuar në departamentet e prokurimeve, në zinxhirin e furnizimit, në prodhim, për drejtues marketingu me ekspertizë në mediat dixhitale dhe sociale, për juristë, analistë të të dhënave dhe sigurisht për profesionistë të kujdesit shëndetësor.

Në të njëjtën kohë, ka mungesë të zejtarëve të aftë, pasi të rinjtë sot shmangin profesionet artizanale, problem ky që do të rritet pasi projektet e mëdha teknike janë në zhvillim të vazhdueshëm. Problemi i mungesës së stafit me aftësi dixhitale është global. Dhe mbetet akut pavarësisht nga pushimet masive të fundit në gjigantët e teknologjisë si Google, Facebook dhe Twitter.

Hulumtimi nga firma amerikane e burimeve njerëzore ZipRecruiter zbuloi se 79% e punonjësve të teknologjisë amerikane të pushuar së fundmi gjetën punë brenda tre muajve. Punëdhënësit që iu përgjigjën anketës theksojnë se rekrutimi i talenteve më të mira dixhitale mbetet i vështirë, madje edhe kompanitë me performancën më të lartë po përpiqen të rekrutojnë punëtorë me eksperiencë në fusha me rritje të lartë si Inteligjenca Artificiale.

Veçanërisht në Greqi, kërkesa është e lartë në departamentet e IT-së, dhe konkretisht për programues të specialiteteve të ndryshme, për shkak të zhvillimit të vazhdueshëm të aplikacioneve online (tablet/telefonia celulare), si dhe në fushën e sigurisë kibernetike. Mungesat që lidhen me industrinë e IT-së në vend do të arrijnë në 80 – 90 mijë persona në vitet në vijim.

Megjithatë, nxitja nuk është vetëm për të rinjtë. Dhe të rriturit duhet të mësojnë vazhdimisht gjëra të reja në IT, pasi 83 milionë vende pune do të eliminohen deri në vitin 2027 për shkak të zhvillimit të shpejtë të botës dixhitale. Përveç IT-së, kërkohen edhe specialitete si bioteknologjia, toksikologjia, menaxherët e zinxhirit të furnizimit, biogjenetistët dhe profesione më praktike.

Dorina Kurtaj / SCAN

Material i përgatitur nga portali SCAN TV.
Ripublikimi mund të bëhet vetëm kundrejt citimit të autorësisë dhe burimit origjinal.